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    管理者应当接纳冲突,适当控制和利用冲突,倡导这种理念的

    • A、传统观念
    • B、人际关系观念
    • C、组织发展观念
    • D、相互作用观念
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    具有开拓精神,不断研究新情况、解决新问题体现的是领导者的

    • A、政治素质
    • B、知识素质
    • C、道德素质
    • D、能力素养

    领导者关心下属的福利和需要,平等地对待下属,尊重下属的地位,该领导方式属于

    • A、指导型领导
    • B、指令型领导
    • C、支持型领导
    • D、参与型领导

    组织中最为重要和最为强大的沟通流程是

    • A、上行沟通
    • B、水平沟通
    • C、下行沟通
    • D、斜向沟通

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