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    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 跨文化沟通中失误和冲突产生的根源在于沟通双方

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    跨文化沟通中失误和冲突产生的根源在于沟通双方

    • A、存在种群差异
    • B、缺少认知技能
    • C、没有取得文化认同
    • D、缺乏沟通手段
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    帕斯卡尔和阿索斯的7S管理框架中的软管理要素有

    • A、制度

    • B、人员

    • C、作风

    • D、技能

    • E、最高目标

    现代领导者应具备的心理素质有

    • A、自信主动意识
    • B、科学的思维方法
    • C、坚强的意志
    • D、广博的专业知识
    • E、积极的自我意识

    塔克曼和詹森提出了群体发展五阶段模型,其中第二个阶段是

    • A、震荡阶段
    • B、形成阶段
    • C、规范化阶段
    • D、执行阶段

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