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128

按照管理方格理论的观点，对员工和工作都很关心，能使员工和工作有效结合起来的领导方式属于

A、任务管理
B、俱乐部型管理
C、中间型管理
D、团队型管理

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团队建设的心理机制有

A、情绪认同
B、共生效应
C、心理相容
D、共同的信念
E、参与心理

（名解）非正式组织

在心理测验中，用来表明测验结果可靠性的指标是

A、对比度
B、相关系数
C、信度
D、效度

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