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00107现代管理学高频200题

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

73

（）认为，一个人的努力程度由工作获得报偿的价值和个人觉察的努力以及获得奖励的概率所决定。

A、强化理论
B、波特-劳勒模式
C、公平理论
D、期望理论

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早期行为科学又称人际关系论，代表人物是（）

A、泰勒
B、梅奥
C、西蒙
D、巴纳德

（判断说明）公共管理是社会成员对个人事务自主性与自治性管理。

墨家的管理思想包括（）

A、尚贤思想
B、尚同思想
C、兼爱思想
D、无为而治
E、节用思想

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