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    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 绩效考核中,( )是由时间和心理因素而引起的误差,即考核者主要依据考核对象的近期表现对其做出评价。

    00107现代管理学高频200题

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    绩效考核中,( )是由时间和心理因素而引起的误差,即考核者主要依据考核对象的近期表现对其做出评价。

    • A、集中趋势偏差
    • B、刻板印象偏差
    • C、暗示效应偏差
    • D、近因效应偏差
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    以向西方大企业的经理提供管理企业的成功经验和科学方法为方向研究的经验主义学派代表人物是( )

    • A、德鲁克
    • B、卡斯特
    • C、奥唐奈
    • D、菲德勒

    ( )提出了“复杂人”假设,认为人的需要会根据不同的发展阶段、生活条件和环境面改变。

    • A、法约尔
    • B、梅奥
    • C、沙因
    • D、韦伯

    能够达到“帕累托最优“的决策规则是( )

    • A、简单多数规则
    • B、全体一致规则
    • C、相对多数规则
    • D、绝对多数规则

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