简述人本主义组织理论的基本观点。-安徽自考网

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00319行政组织理论高频200题

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试题序号

180

简述人本主义组织理论的基本观点。

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制定组织目标的方法与技术包括

A、目标分解法
B、目标综合法
C、目标滚动法
D、环境适应法
E、资源规划法

为了提高组织成员的评估技能、责任感与自我管理水平，同时又可以节约评估成本，可以采用的评估方法是

A、数据分析
B、现场评估
C、自我评估
D、内部评估

行为科学时期的行政组织设置原则包括

A、以人为本的原则
B、人与组织平衡的原则
C、参与、沟通、激励的原则
D、正式组织与非正式组织互动的原则
E、专业分工的原则

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