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    00319行政组织理论高频200题

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    与古典组织理论相比,人本主义组织理论具有如下的优点包括

    • A、强调“人性”作用而非“机械”的作用
    • B、强调“动态”而非“静态”
    • C、强调“心理”而非“生理”
    • D、强调“组织功能”而非“组织结构”
    • E、既重视“正式的”,也重视“非正式的”
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    马斯洛在哪本书中提出了著名的需要层次论,并对此进行了深入研究

    • A、《组织中的人》
    • B、《管理和士气》
    • C、《人类动机的理论》
    • D、《经理人员的职能》

    美国行政组织改革的突出特点是

    • A、放权与分权并行
    • B、精简机构
    • C、放松规制
    • D、政府职能市场化

    在《科层制度》中从人类行为人手,将科层制度界定为“一种行政技术和组织原则”的是

    • A、罗伯特.K.默顿
    • B、路德维希·冯·米塞斯
    • C、彼得·布劳
    • D、马歇尔·梅耶

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