欢迎访问安徽自考服务网!本站为考生提供安徽自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以安徽教育考试院http://www.ahzsks.cn/为准。

    城市:
    自考查询:

    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 论述:为了做到“人尽其才,量才任用”,企业领导应该从哪些方面引起注意?

    2025年4月管理心理学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2025.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    论述:为了做到“人尽其才,量才任用”,企业领导应该从哪些方面引起注意?

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    根据荣格的八种性格机能类型分析,具有按固定规则行事,客观而冷静,积极思考,武断,情感压抑等性格特征的性格类型是

    • A、情感外倾型
    • B、思维外倾型
    • C、感觉外倾型
    • D、直觉外倾型

    曾于1816—1818年在英国研究了尤尔培养管理人才成就的法国工业教育先行者是

    • A、亚当·斯密
    • B、夏尔·迪潘
    • C、马克斯·韦伯
    • D、丹尼尔·麦卡拉姆

    把人类需要分为生理需要和心理需要两类的管理心理学家是

    • A、莱维特
    • B、德鲁克
    • C、马斯洛
    • D、麦克莱兰

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询政策公告

    进入历年真题学习