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    2026年4月管理心理学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2026    是否有答案:   

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    下列属于组织变革内在动力的是

    • A、市场定位
    • B、技术革新
    • C、社会责任
    • D、企业战略
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    对于缺乏能力,但愿意执行必要的工作任务的下属,适合匹配的领导风格是

    • A、命令型
    • B、参与型
    • C、说服型
    • D、授权型

    下列选项中,属于人们平常所说的“近朱者赤,近墨者黑”的条件反射效应的是

    • A、近因效应
    • B、制约现象
    • C、后视偏差
    • D、线索偏差

    人际关系的“PAC分析模型”中,“P高A低C低”专制型的行为特征表现为

    • A、易把“父母”心态过渡到“成人”状态
    • B、墨守成规、按章办事,家长作风,不合潮流
    • C、喜怒无常、难以共事、支配欲强,有决断能力
    • D、用幼稚幻想进行决策,喜欢寻求友谊,对人有吸引力

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