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2017年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2017.4 是否有答案：有

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试题序号

43

案例:
某企业领导在实施管理的过程中，与下属之闻常保持一定的距离，很少进行交流和互动。在霹常决策中，独揽大权，下属没有参与决策的机会，只能唯命是从，奉命行事。在日常事务中，命令、惩罚多于称赞与奖励。
问题:
(1)该领导的领导方式属于哪种类型?
(2)如何提高领导者的影响力?

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组织文化的核心层是

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带全局性质和整体目标的非程序化的决策是

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从能力测验的观点看，能力可分为实际能力和

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