“千里马常有，而伯乐不常有”，这句话告诉我们

• A、人才遍地都是
• B、识别人才之难
• C、领导者识才能力低
• D、领导者错识人才难免

职务晋升的主要程序是()

• A、出现职务空缺
• B、民主推荐，确定考察对象
• C、组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿
• D、按照管理权限讨论决定
• E、按照规定履行任职手续

人才使用制度中委任制的实施原则。