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    2023年10月管理心理学

    卷面总分：分     试卷年份：2023.10    是否有答案：有   

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    试题序号

    正式的意见沟通网络的基本类型有

    • A、链式
    • B、环式
    • C、轮式
    • D、Y式
    • E、矩阵式
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    根据凯利的三维归因表，归因于环境的主要表现为

    • A、一致性低，一贯性高，特异性低
    • B、一致性高，一贯性低，特异性高
    • C、一致性低，一贯性低，特异性高
    • D、一致性低，一贯性高，特异性高

    人性假设是对人的本质与本性的基本观点和看法，其中“复杂人”假设对应的管理理论是

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、人际关系理论
    • D、权变理论

    内容型激励理论主要包括

    • A、需要层次理论
    • B、人际关系理论
    • C、成就需要理论
    • D、双因素理论
    • E、归因理论
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