为缩小管理的跨度，法约尔提出了等级系列原则，即每一个工头管理-安徽自考网

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00323 西方行政学说史（闽）高频200题

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

24

为缩小管理的跨度，法约尔提出了等级系列原则，即每一个工头管理15名工人，然后每一个上级领导下级的数量为

A、6.0
B、7.0
C、5.0
D、4.0

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被世界各国公认为第一本大学行政学教科书的是

A、《近代公共行政的趋势》
B、《联邦主义者》
C、《行政学导论》
D、《外国公务员制度》

每一个工人用什么方法操作、使用什么工具等都由他根据自己的或师傅等人的经验来决定的方法是

A、经验工作法
B、科学工作法
C、标准工作法
D、固定工作法

一种没有固定形态的、密度经常变化的集合体是不确定的和没有固定结构的，没有确定分支机构的组织形态是

A、非正式组织
B、正式组织
C、社群组织
D、协会

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