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    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 29.运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()(2016.04)

    2016年4月人力资源管理(一)(00147)

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    29.运用案例分析法对员工进行培训时,案例选择的基本要求有()(2016.04)


    • A、典型性


    • B、真实性


    • C、可操作性


    • D、结果的唯一性


    • E、结果的多样性


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    • A、X理论


    • B、Y理论


    • C、Z理论


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    • A、趋势分析法


    • B、比例分析法


    • C、回归分析法


    • D、计算机模型法


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    • A、管理游戏


    • B、小组讨论


    • C、文件筐测验


    • D、能力倾向测验


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