张三工作业绩突出，企业给他发放额外奖金。依据强化理论，这属于

• A、惩罚
• B、正强化
• C、自然消退
• D、负强化

组织设计的影响因素有

• A、环境
• B、战略
• C、技术
• D、规模
• E、发展阶段

（判断）科学管理理论认为规模较大企业的高级管理人员不仅要处理例行的一般日常事务，还要保留对例外事项（或重要事项）的决定权。